010-58930844/45
news
当前位置:首页 > 兰德新闻 >
兰德新闻

兰德年报快讯:咨询业务增长65%,投资业务全面启动

发表时间:2020-12-31    浏览次数:次   来源:兰德咨询

2020年,是不平凡的一年。在疫情和调控的双重影响下,房市趋冷,很多房企的销售额增速从百分之几十下降到个位数,甚至负增长。正因如此,越来越多的企业开始思考何去何从,开始着手提高产品力。事实再次证明,“未来预期不乐观和房子不好卖的时候,恰是最需要我们的时候“。也因此,2020全年兰德的咨询和投资业务均实现了快速发展。

1、咨询业务

前三季度,公司签约合同额比去年全年增长了65%。正常情况下,完全可以实现全年业绩翻番。但为了预防客户过多而影响咨询质量,公司四季度未再签订新合同,而是重点做好存续合同和闭关产研。

1609415009448176.png

2020年全年,战略咨询合同额占合同总额的29.5%,产研与产品线咨询合同额占66.5%,长期顾问合同额占3.8%,培训收入占0.2%。作为业内唯一一家以产研与产品线咨询为第一主业的专业机构,兰德咨询的产品咨询业务依然保持了持续快速增长。

 1609723939469605.png1609410801650081.jpg

为进一步收拢聚焦咨询业务,公司于四季度正式确定了“1+4”咨询产品体系。

1609415095133346.png


2、投资业务

2020年,公司与贵州麒龙集团签订了战略合作协议,并与北京国泰集团、河南恒达集团、广西彰泰集团、山西龙记泰信集团等积极探讨投资合作。

1605238366157324.png

1609412159101004.png

为搭建“资本+内容”生态体,2020年三季度,公司以凯实雷德投资公司为平台,参股50%,成立了北京基石雷德(有限合伙),作为今后“资本+内容”双输出的主体,并正式推出了金融地产服务

在2020年的基础上,2021年公司将进一步拓展投资业务,计划全年完成3-5个房地产项目的投资。

3、组织建设

年内,公司全年修编了内部管理制度,在“三个一”考核的基础上,又推出了以咨询质量和完成时间为重点的业务工作考核,从而完善了由基础薪资+项目奖金+双考核组成的薪资体系。另外,公司还对人员做了进一步优化。截至12月31日,公司咨询体系人员占公司总人数的71.4%,其中产品咨询人员占57.1%;公司研究生及以上学历人员占28.6%,本科学历人员占57.1%,本科以下人员占14.3%。

在业内很多服务机构合同减少、纷纷裁员的情况下,2020年兰德的咨询和投资业务还能逆势速增,主要得益于兰德不盲目扩张、有高周转3.0模式等许多独门利器,以及我们从业21年的深厚积淀和对客户认真负责的执着精神。

2021年,兰德将继续以研发为基础,继续将战略和产品咨询为核心主业,继续推行对赌式咨询,进一步巩固产品咨询业务在行业的主导和引领地位,并积极开拓投资业务和金融地产服务,力争成为业内服务机构中最专、最实、历久弥新的一面旗帜。

2021版《房地产产品线》绿皮书即将发布,欢迎免费索取,联系电话:010-58930679

1609411587418053.png



上一篇:兰德咨询月报|【2020年11月】
下一篇:兰德咨询月报|【2020年12月】