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工作在兰德,

任何个人的成功很大程度上取决于个人所处的平台, 

任何企业的成功都是企业和员工双方共同努力的成果!

 


   

    兰德以“与你共同发展”为企业使命,致力于为房地产企业提供最专业、最有价值的咨询和报告服务。这一使命也适用于兰德咨询的每一位员工--兰德希望与员工通过共同努力,实现共同发展、共同成功。因此为了达成这个目标,我们始终遵循“合约下的和谐”的员工关系理念,并努力使兰德成为员工的最佳雇主。

    如果您是兰德所需要的人才,如果您想获得“全面提高自身能力的平台+更高的薪资待遇+和谐快乐的工作环境”,请将就职申请发送至指定邮箱。欢迎房地产市场研究、房地产企业咨询及市场营销、品牌、设计、工程、成本等各类专业人才加入“兰德之家”,我们将为每位员工提供平等的发展机会。只要你是个基本功扎实、学习能力和客户服务意识较强的专业人才,兰德有信心把你快速培养成为一个房地产专家级人才!

  


    正在招聘


    凭借“地产全真派,数据偏执狂”的专业、执着精神,已有越来越多的房地产企业和政府机关单位委托兰德提供房地产课题研究服务和报告服务。2014年,公司从原课题组的基础上,组建成立了“报告服务事业部”。2015年,根据公司发展需求,产品线事业部将继续扩大团队规模。另外,为了进一步做好品牌推广及新媒体工作,公司“品牌与媒体关系部”拟进行扩充。近期兰德正在招聘以下岗位人员:

    

    【JAVA工程师2-3

    职位描述:

    1.负责软件产品核心模块的设计和开发

    2.参与部分软件架构设计、界面布局设计

    3.能够独立完成研发主管/经理所分配任务

    4.基于Web,运用Java进行B/S结构的应用系统开发

    职位要求:

    1.精通Java编程和J2EE架构,掌握面向对象的程序设计和软件工程开发方法;

    2.熟悉JSP/Servlet,Struts,XML,HTML,Javascript,EJB,Web Service,Spring,Hibernate等技术;

    3.熟练使用UML建模工具,关系数据库(SQL Server/Oracle/MySQL等)开发管理工具

    4.熟练使用 Eclipse 等 IDE 工具

    5.很强的分析和解决问题的能力,能够高质量地独立完成工作

    6.有良好的团队精神,交流与沟通能力强,能够承受一定工作压力

    7.有房地产项目开发、BIM开发经验者优先;或有用友、金蝶、ERP工作经验者优先。


   造价工程师1名

    职位描述:

    1.了解市场材料信息,审核项目工程材料和造价管理工作;

    2.熟悉成本控制要点、限额指标等

    3.根据企业成本科目进行归集和划分;

    4.对项目前期进行整体测算,对标分析,对项目投资预算进行对比分析,找出偏差,分析偏差原因,总结经验教训,建立指标库

    职位要求:

    1.本科及以上学历;

    2.工民建、工程造价、工程管理类相关专业;中级及以上职称;

    3.有工程预决算、成本管理相关工作经验者优先;

    4.熟悉工程造价专业知识和概预算定额,熟练掌握预算的编制方法,了解工程项目成本管理体系及流程,具备工程造价分析能力;能够熟练使用工作用办公软件,具备基本的网络知识;

    5.敬业负责、关注细节,具备良好的成本意识、分析能力、信息收集能力,具有全局观念和较强的沟通能力;

    6.能适应不定期出差。

    

   房地产成本经理1名

    职位描述:

    1.精通土建工程造价,取费标准和材料设备市场价格

    2.具备成本管控意识,对成本管控有独到见解

    3.能熟练运用造价软件,办公软件

    4.较强的组织协调、沟通、谈判能力

    5.熟悉房地产成本管理流程

    职位要求:

    1.年龄30岁以上、从事房地产、建筑设计、土木工程等相关专业;

    2.工作经历:(符合以下条件之一即可,兼备者优先)

    (1)具有五年以上房地产企业或设计院从事过设计、研发或者管理部门的工作经历,对产品线或产品标准化等知识有过相关了解,组织或配合过咨询服务机构完成过咨询项目;

    (2)具有三年以上知名房地产咨询机构工作经历,参与或负责完成过两个以上咨询项目

    3.履约意识和客户服务意识强,具有细致严谨的工作作风。具有良好的语言表达能力以及沟通能力、熟悉房地产开发全价值链流程,能熟练运用办公软件以及PPT的制作、汇报等工作;

    4.能适应不定期出差,承压能力强

    

    房地产产品研发经理1名

     职位描述:

    负责为房地产企业做产品设计标准(规划设计、建筑设计、景观设计、精装修设计等标准的制定)以及产品标准的研究与咨询。

    职位要求:

    1.年龄30岁以上、从事房地产、建筑设计、土木工程等相关专业;

    2.工作经历:(符合以下条件之一即可,兼备者优先)

    (1)具有五年以上房地产企业或设计院从事过设计、研发或者管理部门的工作经历,对产品线或产品标准化等知识有过相关了解,组织或配合过咨询服务机构完成过咨询项目

    (2)具有三年以上知名房地产咨询机构工作经历,参与或负责完成过两个以上咨询项目。 

    3.工作内容主要是参与项目调研,帮助房地产企业梳理产品线、制定规划、建筑、景观等设计标准以及产品线配置标准等,并能够提出有价值的产品创新能力,来提高企业的产品竞争力

    4.履约意识和客户服务意识强,具有细致严谨的工作作风。具有良好的语言表达能力以及沟通能力、熟悉房地产开发全价值链流程,能熟练运用办公软件以及PPT的制作、汇报等工作


   【新媒体运营经理 (APP微博微信推广)1名

    职位描述:

    1.负责企业微信公众账号、企业微博及其他社会化媒体的运营工作,内容更新、日常维护等

    2.负责网站、APP的线上推广工作,制定推广策略及活动策划,提高产品曝光率、安装量

    3.邀请新老商户参加线上活动,挖掘跟进客户商机,维护合作伙伴关系

    4.跟踪推广效果,分析数据,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加关注数量和用户粘性; 

    5.提出产品改进需求,配合产品经理进行产品功能设计的迭代

    职位要求:

    1.大专及以上学历,1-3年APP推广运营经验,熟悉微博、微信等平台,有成功案例者优先;

    2.思维敏捷,创造力强,善于思考,良好的沟通能力和协调能力;

    3.善于分析用户行为,寻找关注热点

    4.热爱生活,并具有优秀的人际交往能力和商务谈判能力,良好的抗压能力


   【策划、制图/平面设计】各2名。

    职位描述:策划选题,制作成文字图表并发布在新媒体(微博、微信公共号)上。

    职位要求: 

    1.年龄24岁以上,全日制专科及以上学历,房地产、新闻传媒等相关专业;

    2.两年以上策划或制图/平面设计或印刷排版工作经验,能熟练运用制图软件;

    3.具有较敏锐的市场热点捕捉能力,能快速地通过简约化的图表语言表达给房地产业内人员,使受众获得有价值的资讯。


    重要说明:

    ——以上岗位人员一经录用,随时上岗;

    ——兰德承诺,薪资将是你现有薪资水平130%以上,能力突出者可放宽至150%,甚至两倍以上。

 

    常年招聘

 

    【咨询师】房企战略、产品线、管控、运营等各专业咨询师,人数不限。

    随着越来越多的房地产企业委托兰德做战略、产品线、管控、高效运营等咨询,其中不乏年销售额数百亿、上千亿的一线品牌房企,甚至境外地产商和投资商,我们颇有成就感,但也倍感压力,因此需要你的加入,助兰德和房企一臂之力。

    职位描述:参与或负责房地产委托的咨询项目。

    职位要求:

    1.助理咨询师25岁以上,咨询师30岁以上,房地产、建筑设计、企业管理等相关专业;

    2.工作经历(符合以下条件之一即可,兼备者优先):

    (1)具有三年以上知名房地产咨询机构工作经历,参与或负责完成过两个以上咨询项目;

    (2)具有两年以上知名房地产开发企业战略规划或投资管理、设计、企管或运营管理部门(其中之一即可)负责人或主管以上岗位的工作经历,组织或配合过咨询服务机构完成过咨询项目。

    3.履约意识和客户服务意识强,具有细致严谨的工作作风,没有上网搜索、套用拼凑文件的不良习惯,具有良好的语言表达能力及沟通、表达能力,熟悉房地产开发全价值链流程,能熟练运用Visio、Project、PPT等软件。

 

    重要说明:

    ——咨询师岗位人员需经过笔试题测验和模拟测试;

    ——兰德承诺,薪资将是你现有薪资水平130%以上,能力突出者可放宽至150%,甚至两倍以上。

 

    兰德咨询所有岗位录用前将进行严格的面试、专业笔试和资历调查。自评不合格者、只为就业不为事业者、有频繁上网或玩弄手机习惯者,恳请不要耽误彼此时间。

    您可以通过以下方式投递简历:

    1.将简历投递至电子邮箱:hr@rem.com.cn ;

    2.登录兰德咨询网站www.rem.com.cn,点击导航栏“兰德之家”,下载、填写并发送《就职申请表》至hr@rem.com.cn

    联系电话:010-58930841/2/3

 

    兰德之家,您永远的家!

 

    兰德高度重视与我们以前同事的联系,永远感谢您过去为兰德所作的一切。无论过去、现在和将来,我们都与您,也希望您与公司保持联络。无论您现在就职于房地产开发企业,还是在其他咨询机构,如遇工作难题,可随时寻求公司协助;如果您想回归兰德,公司随时欢迎您“回家”。

    兰德,您永远的家!